职场百科（美团一个月能挣多少钱）

大家好，下面小编给大家分享一下。很多人还不知道职场百科(一个美团一个月能赚多少钱)。下面详细解释一下。现在让我们来看看！

说到美团，人们首先想到的是美团外卖的骑手:他们的工资一个月能上万吗？最近，针对Tik Tok，关于“王兴”老板的三个问题的话题颇有争议。对此你怎么看？

你对美团职级工资了解多少？

美团业务分布：在餐饮、外卖、旅游民宿、到店综合、家政服务、出行、共享单车、泛娱乐、金融等9大领域，其中以美团外卖员工数量最多。 美团内部技术，管理职级薪酬有多少？技术P序列5段13级，管理M系列3段7级。15.5年薪制：12个月工资 0.5个月上半年绩效工资 0.5个月下半年绩效工资 2.5个月年终奖工资。升职加薪：春季一次大范围晋升，秋季一次小范围晋升。晋升门槛绩效B 及以上，没有绩效C，年限问题每个职级不一样，如2-3升3-1需要满一年，答辩通过可升一个级别，同时薪资也会上涨5千到一万不等。

骑手工资高吗？

美团外卖：在2020年第一季度收入增幅为负值，在第二季度也转负为正。其中，外卖佣金收入为127.2亿元。70%用于外卖骑手工资，但外卖骑手却没有一个说能靠着送外卖赚到钱？美团也表示美团外卖微利甚至不盈利！美团骑手用工模式分两类：①专送骑手：相当于是全职，起初美团在北上广深杭五个城市做的是直营，后来都改成加盟制度，因此专送骑手，可以理解为各个城市的加盟商雇的雇员。专送骑手采用的是派单形式，与快递公司较为相似，都是拥有基本工资的！②众包骑手：只要你符合条件，就可以上岗，由外包公司人力资源统一管理，骑手做一单就能拿一单钱。但无论是哪种骑手都有一个特别长的权利层级，骑手上面有站长，站长上面有加盟商，加盟商上面有平台，平台里面有会分为，渠道经理、区域经理、大区经理、事业部经理、事业群经理，每一个层级都有大量的人员，管理成本水涨船高，骑手跑一单大概赚5.5-7元。

餐饮商家说美团抽佣高：其中顾客支付5元左右，平台会补贴一部分给到骑手。美团对餐饮商家抽佣最低是5.5元一单。一来二去商家顾客双向按10元来算吧，给骑手发6-7元，再给管理人员发放1-2元，再给外包人力资源公司分1-2元，所以美团说自己是微利甚至不盈利，这话没毛病！降本增效失败：难，为啥呢？因为外卖与快递本质区别在于，快递可以把一个区域的包裹集中到一个仓库，再分发，统一配送，配送成本大幅度降低。而外卖点对点服务，即使一栋楼10人点餐，订单的不同，10个订单可能针对10个餐饮商家，那么骑手只能去这10个不同的餐厅，把餐取回来才能配送，配送成本大幅度增加。中央厨房失败：外卖存在订餐高峰期，中午晚上，忙的时候真的忙，闲的时候真的闲，如果要满足高峰期产能，那么就得平摊闲时成本，即使做了中央厨房，也不能保证消费者就在你家点餐。最终失败！专送工资：底薪2000-2500 配送固定单价3-5元一单，日均30单。专送是月结工资，月均4000-6000，专送福利，车补、话补、下雨补贴等，骑手好评还会有1-2元的好评费，系统派单，对于新人来说更有保障一些，但是出发也非常严谨。一个差评罚款30-50不等，还有各种各样处罚防不胜防。专送在上线过程不可随意下线，就算要吃饭休息，也要在APP上申请，站点同意你才可以下线休息。

类似的争议数不胜数。

2.众包骑手工资:是兼职，没有底薪，但是80%的骑手都是当全职做的。众包单价灵活，距离远近，工资日结，周结，相对自由。众包处罚没有快递那么严厉。众包是一种临时用工模式，所以没有购车补贴、电话补贴、五险等补贴。众包里有一个乐跑，相当于众包里的一个专送。对骑手的要求也很严格。单价和数量是客观存在的。投诉一次，差评三次，超时五次。满足任何一个条件都会被踢出队伍。收入是由地域、距离、数量决定的。每天单20分钟10-12小时，30单-50单。平均单价6-8元一天30张票算个7元，1月26日月薪才5460。那么那些月薪上万的骑手是怎么做到的呢？

3.月薪上万要多少钱？:要做到月薪，只要每个月的工作单数在1000单以上，受地域、距离、送货时间等因素影响，平均每单20分钟，1000单相当于不睡觉工作333小时以上。每月工作28天，相当于每天工作12小时以上，可以做到月薪上万！

个人观点

普通的众包，不管是单价、单量都大不如从前。对于新人，如果想做骑手，个人建议还是先跑专送熟悉区域流程，1-2个月再转入众包。我见过特别多的专送转到众包，正式工转到派遣工，挣的比以前还多。选择单量大，商户多的地方，效益还是可观的！部分外包人力资源企业，面试时，会问骑手你有车吗？招聘平台发布高薪兼职骑手，面试第一个问题你有车吗？如果没有可以分期买公司的车，分12期，一期400。如果自己有车，那就会收取300-600的保险，工作一段时间发现，扣除平台费，保险费以及买电瓶车的钱之后，所剩无几！部分公司表面招骑手，实际在卖电瓶车，这种坑你遇到过吗？

工资几乎由外包公司人力资源制定，每个地区单价都不一样，我非常理解！但是同一个城市不同的站点，他的单价为什么会出现不同，是有人克扣了吗？有的站点有车补、话补、单王奖励，有的就啥都没有。个人觉得，同城单价薪酬模式还是设计一样，同工同酬的比较好。而不是劳务外包10家，家家不一样，体现出来同工不同酬！最近抖音上有美团小哥问“王兴”三个问题：三问王兴王老板：为什么把送餐时间由50分钟降到40分钟，再降到30分钟，部分订单甚至20分钟？第二，为什么超时就扣款，不问原因，申诉不会通过？第三为什么超时的平台有投诉，有差评就封号一天，且客户的订单费用有骑手买单为什么？

估计“王兴”的王老板是不会回答你这个问题的。作为一个小编，我代表个人观点来回答你的问题。不同意请批评:因为，美团外卖是为客户服务的，客户就相当于上帝。服务的本质体现就是顾客至上！关于缩短交货时间，因为行业竞争激烈，我想问一下，客户饿了吗？下单20分钟就能送到，在美团下单30分钟还没送到。你是顾客，你会选择哪一个？

最后，目前社会服务行业是主流。在职场上，你永远得不到所有客户的认可，所以你得努力让自己变得强大。当你有能力选择的时候，选择自己的服务！我是雷哥，日复一日的工作，你们的关心是我不断更新的动力！

以上解释了职场百科(美团一个月能赚多少钱)。这篇文章分享到这里，希望对大家有所帮助。如果信息有误，请联系边肖进行更正。

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